Ønsker du å jobbe innen event og service hos Thommessen i Oslo? Vi søker en engasjert og serviceorientert ekstravakt i ca. 10 % stilling til vårt markeds- og kommunikasjonsteam.
Stillingen passer perfekt for deg som studerer markedsføring, kommunikasjon, reiseliv eller lignende, og som ønsker å få praktisk erfaring fra gjennomføring av profesjonelle arrangementer ved siden av studiene.
Arbeidet innebærer bistand ved seminarer, konferanser og interne eventer, med arbeidstid hovedsakelig på dag- og kveldstid etter behov. Du vil bli en del av et profesjonelt og inkluderende miljø i moderne lokaler i VIA Vika, sammen med rundt 300 kolleger.
Hvem er du?
Vi tror du vil passe godt i denne rollen dersom du:
- Er serviceinnstilt, fleksibel og glad i å jobbe med mennesker
- Har evne til å holde oversikt og levere strukturert, også når tempoet er høyt
- Er positiv, initiativrik og løsningsorientert
- Gjerne har erfaring fra arrangementer, servering eller butikk - men dette er ikke et krav
- Har gode norsk- og engelskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
Du har en profesjonell fremtoning, møter opp til avtalt tid og trives med praktiske og varierte oppgaver. Det er en fordel om du er student, ettersom dette er en deltidsstilling med arbeid etter behov.
Dine arbeidsoppgaver:
- Praktisk bistand før, under og etter arrangementer – inkludert rigging, registrering av deltakere, servering og rydding. Bonus om du også er god med mobilfoto.
- Sørge for at deltakere og gjester får en profesjonell og god opplevelse
- Utføre diverse forefallende oppgaver knyttet til arrangementer
Du vil jobbe tett med vårt event- og markedsteam, bestående av åtte kolleger. Arbeidstid vil variere med arrangementskalenderen og avtales fortløpende.
Hva kan vi tilby deg?
- En fleksibel deltidsjobb i et av Norges ledende advokatfirmaer
- Muligheten til å få erfaring fra profesjonell arrangementsgjennomføring
- Et inkluderende og hyggelig arbeidsmiljø hvor man spiller hverandre gode
- Moderne og sentralt beliggende kontorlokaler i VIA Vika
I Thommessen tror vi på styrken i et mangfoldig team og verdsetter ulike erfaringer og perspektiver. Vi jobber aktivt for å skape et raust og inkluderende arbeidsmiljø hvor alle, uavhengig av kjønn, alder, etnisitet, religion, seksuell orientering, funksjonsevne eller bakgrunn, skal kunne være seg selv på jobb og oppleve like muligheter. Hos oss skal alle føle seg velkomne, sett, verdsatt og respektert. Et mangfoldig team gir oss muligheten til å lære, utvikle oss og bedre møte behovene til klientene våre og samfunnet rundt oss. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke.
Søknadsfrist: 21.09.2025
Interesserte kandidater bes søke snarest. Alle søknader vurderes fortløpende og aktuelle kandidater inviteres til intervju.
